Mitarbeiter*innen strategisch weiterqualifizieren: 7 Erfolgsfaktoren
Ein praxisnaher Leitfaden für mehr Kompetenz, Motivation und Zukunftssicherheit. Betriebliche Weiterbildung bildet die Potentiale der Belegschaft weiter aus. Für Unternehmen […]
Ein praxisnaher Leitfaden für mehr Kompetenz, Motivation und Zukunftssicherheit. Betriebliche Weiterbildung bildet die Potentiale der Belegschaft weiter aus. Für Unternehmen […]
Für KMUs: Wie kann man durch strategische Weiterbildung die Belegschaft stärken und das Unternehmen zukunftssicher aufstellen? 1. Was bedeutet strategische […]
Meister, Fachwirte & Co.: Beruflich Qualifizierte profitieren finanziell fast ihr ganzes Leben. Der Trend zum Studium ist weiter ungebrochen – 24% […]
BertelsmannStiftung November 2025 (Studie): Berufliche Weiterbildung hat eine wichtige und zunehmend kritische Bedeutung für den Wirtschaftsstandort Deutschlands. Viele Unternehmen können die […]
KOFA 1.9.2025: Teilqualifizierungen ermöglichen kleinen und mittleren Unternehmen (KMU), Beschäftige mit Vorerfahrungen zielgerichtet weiterzubilden und auf einen Berufsabschluss vorzubereiten: praxisnah, […]
DIE Bonn, weiter bilden (01/2025): Nutzungsweisen, Chancen, Herausforderungen und Perspektiven. KI konfrontiert das Bildungssystem mit neuen Anforderungen an Kompetenzen und […]
In diesem Artikel beleuchten wir die Unterschiede zwischen Weiterbildung, Fortbildung und Umschulung. Im täglichen Sprachgebrauch sind diese Begrifflichkeiten nicht eindeutig […]
Bei Weiterbildungen, die der Karriere dienen, erhalten Männer oft den Vorzug. Frauen nehmen zwar häufiger an betrieblicher Weiterbildung teil, aber […]
Mit dem Aufstiegs-BAföG* und Stipendienprogrammen bietet das BMBF Angebote für die berufliche Weiterbildung. *Die Förderfähigkeit von „Aufstiegs- (Meister-)BAföG“ nach AFBG […]
Betriebliche Weiterbildung ist nicht nur förderlich, um die Wettbewerbsfähigkeit der Betriebe zu sichern, sondern hilft auch, den Fachkräftemangel aktiv abzufedern. […]